第一百零一章 队伍建设(3 / 5)

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  通过倭人骨干细心耐心的引导,通过诉苦大会上,从投靠的骨干到地方农户的声讨,到倭军俘虏中,有人主动站出来历数那些倭国旧贵族对下层的欺压,凌辱。
  这场变革,已经从星火燎原,化作熊熊烈火,一发而不可收拾。
  过去压在人心上的贵族大山,开始崩塌了。
  这是倭国从旧王室,到贵族,整个上层阶层,系统性的崩塌。
  做完这些还不算。
  之后还有许多配套的制度。
  比如倭人骨干下去,做政治教员。
  唐军将士下基层,与底层士卒同吃同住同训练,并不断强化加入唐军和不良人的好处,荣誉、愿景。
  实现军中有团,有不良人组织,有支队,有小组。
  保证唐军对基层绝对的领导。
  发展加入不良人积极份子。
  并且每训练几天后,加入对旧贵族的控诉,对地方贵族吸血的诉苦运动。
  此外,将俘虏的倭军,分批接受教育改造。
  发展积极分子留用。
  大多数轮换教育。
  其中死硬分子进行清洗。
  并对倭军中有才能的,破格提拔,不吝封赏。
  不断开展荣誉和唐军纪律教育。
  还有说历史,讲故事,大讲自古以来。
  最后是以战养战。
  在战斗中,将这些俘虏完成最后的淬火转化。
  经历唐军这一套手段下来,在极短的时间里,便消化吸收了大量的俘虏,并将之转化为立场坚定的唐军士卒。
  并且发展出一大批倭人不良人。
  还有更多等待加入的积极分子。
  这个结果,别说安文生、高大龙没见过。
  甚至连听都没听过。
  最近几个月下来,之前投靠的两万倭人仆从,已经大半转化为唐军直属战兵,而且忠诚可靠。
  进攻本州岛,就是以这些人为主力。
  此外还有从筑紫俘虏的倭军近两万人,也已经改造了大半。
  按这个效率,唐军边打边改造,只怕年底打下倭国列岛后,安文生手里就会有一支数万人的精锐“唐卒”。 ↑返回顶部↑

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